信丰县卫生系统2009年公开招聘专业技术人员

---信丰县公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组

 

根据卫生事业发展的要求，经县政府2009年5月5日第五次县长办公会议研究决定，同意向社会公开招聘146名大中专毕业生充实到医疗卫生单位，根据我县实际，特制定如下实施方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，牢固树立和落实科学发展观，以推动社会主义卫生事业发展和提高人民健康水平为宗旨，加强医疗卫生队伍建设，实现人才资源优化和高效配置，满足人民群众对医疗卫生服务质量和医疗技术的要求。

二、组织领导

本次公开招聘工作在县委、县政府的统一领导下，成立信丰县公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组。由县委常委宣传部长许锐同志任组长；县政府副县长黎训全同志任常务副组长；县人劳社保局局长李其明同志、县卫生局局长王小华同志任副组长；县人劳社保局、县卫生局、县监察局、县财政局、县编委办为成员单位。领导小组下设办公室，办公室设在县卫生局，由李其明同志兼任办公室主任、王小华同志兼任副主任。招聘工作由“信丰县公开招聘医疗卫生专业技术人员工作领导小组”（以下简称县招聘领导小组）负责组织，具体工作由县招聘工作领导小组办公室组织实施。

三、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督。按照发布招考公告、报名、资格审查、笔试、体检、公示、聘用程序进行招聘。聘用人员实行人事代理制。

四、招聘的岗位、对象和条件

（一）招聘的岗位及学历要求

1、医疗58名：

临床38名（本科14名、大专24名）

心电2名（本科）

麻醉3名（本科）

妇产15名（本科2名、大专13名）。

2、中医2名（大专）

3、影像19名（本科4名、大专15名）

4、护士45名（大专10名、中专35名）

5、药剂10名（大专2名,中专8名）

6、检验7名（大专2名、中专5名）

7、预防医学3名（大专）

8、财会2名（大专）

总数：146名

（二）招聘的对象和条件

招聘对象：应历届全日制大中专院校毕业生。

招聘条件：

1、政治条件：拥护中国共产党，热爱社会主义、热爱卫生事业，遵纪守法，品德高尚，敬业爱岗。

2、身体条件：身体健康

3、年龄条件：医疗及中医专业有执业医师资格的35岁以内（1974年6月30日以后出生）；有执业助理医师资格的30岁以内（1979年6月30日以后出生）。其他专业在25周岁以下（1984年6月30日以后出生）。

4、资格条件：所有报名人员必须专业对口，2007年（包括2007年）以前的毕业生必须具备相应的执业资格；中专毕业生限本县户籍。

五、招聘程序

（一）发布公告：6月22开始在信丰电视台、信丰报、信丰政府网上发布公告。

（二）报名及资格审查

1、报名时间：2009年6月22日至2009年7月6日。

2、报名地点：信丰县卫生局人秘股。

3、报名要求：凡符合报名条件者，持本人身份证、毕业证、报到证原件及复印件（应届毕业生可凭学校就业推荐表或证明）、本人近期同底免冠1寸彩照2张到指定地点办理报名手续。应届毕业生考试合格聘用时凭本人毕业证聘用。

4、资格审查：由县招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查，资格合格方可报名。资格审查贯穿于公开招聘工作的全过程，凡发现存在与公告所要求的招聘资格条件不符的，即取消其报名资格。凡符合报考条件的，由县招聘领导小组发给准考证。

（二）考试

1、方式：根据报名岗位进行专业科目笔试。助产专业考护理岗位。总分100分。

2、方法：考试采取闭卷方式，由县招聘领导小办公室组织统一命题、统一制卷、统一考试、统一评卷标准。

3、时间：2009年7月12日上午9:00—11:30。

4、地点：以准考证为准。

（三）体检

根据岗位招聘计划数，最低分数控制在60分，从高分到低分确定体检对象。参照《公务员录用体检标准（试行）》（国人部发[2005]1号）执行。因体检不合格而出现的空缺，根据考生总成绩从高分到低分依次递补。

体检工作由县卫生局负责组织，体检时间和体检医院另行确定。