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2016年江西省荣军医院招聘人员公告

发布:2016-06-16 00:00:00 字号: | | 我要提问我要提问
   2016年江西省荣军医院招聘人员公告发布。报名时间:即日起至6月30日。报名方式:请在医院官方网站下载填写报名表(江西康宁医院网站首页-医院公告栏),并将报名表、身份证、学历学位证、资格证和个人简历等(均为电子版)发送邮件至医院邮箱。电子邮件主题请注明:姓名+拟应聘岗位。
  2016年江西省荣军医院招聘人员公告
  一、单位简介
  江西省荣誉军人康复医院(江西康宁医院)是省民政厅直属正处级全额拨款事业单位,是我省唯一一所优抚医院,2011年被省卫计委评为“三级乙等”精神病专科医院。医院由临江院区和南昌院区组成。南昌院区坐落在南昌市九龙湖片区,一期开放床位300张,主要开设精神医学专科、康复医学专科、老年病学专科和健康体检等重点学科,预计在今年年底开业运营。
  医院按照“大专科、小综合”的发展思路,先后发展了精神科、心理科、康复科、妇产科等临床及医技科室18个。编制床位750张,现常年住院病人710余人。在编在岗职工285人,其中高、中级职称158人。医院被多地列为城镇职工、城镇居民医保和“新农合”定点机构,被省卫计委列为贫困家庭重性精神病免费救治定点机构,同时也是全省复员退伍军人精神残疾和樟树市精神、智力残疾评定定点机构。
  建院六十多年来,现已形成以精神疾病防治、肢体康复为特色的优抚康复医院,主要承担全省四级以上重症伤残军人、六级以上复员退伍军人精神病人的治疗、康复和休养任务,同时为社会病员提供医疗服务。
  二、招聘岗位、人数和条件

岗位

  名称

招聘

人数

 

岗 位 条 件

临床医师

 

  15

 

  全日制本科及以上学历,2016年应届毕业生,临床医学或精神医学专业。

妇产科

医师

 

  2

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,妇幼或临床医学专业。

麻醉医师

 

  1

 

  全日制本科及以上学历,2016年应届毕业生,麻醉医学或临床医学专业。

影像医师

(超声)

 

  2

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,医学影像或临床医学专业。

影像医师

(普放、CT)

 

  2

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,医学影像或临床医学专业。

功能检查科医师(心脑电图、TCD)

 

  3

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,医学影像、临床医学或相关专业。

  检验

 

  5

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,医学检验、临床医学或相关专业。

  护理

 

  10

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,临床护理学专业。

  药剂

 

  3

 

    全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,药学或相近专业。

信息技术

 

  1

 

  全日制大专及以上学历,2016年应届毕业生,计算机相关专业。

  三、报名办法
  (一)报名时间。即日起至6月30日。
  (二)报名方式。按岗位报名,分岗位聘用。每个岗位的考试人数须达到1:3的比例,未达到1:3比例的岗位,核减相应岗位职数。凡有意应聘者,请在医院官方网站下载填写报名表(江西康宁医院网站首页-医院公告栏),并将报名表、身份证、学历学位证、资格证和个人简历等(均为电子版)发送邮件至医院邮箱。电子邮件主题请注明:姓名+拟应聘岗位。
  (三)联系方式。
  1.人事科:黄洁、汪娟丽
  2.联系电话:15279899799、13879560921
  3.单位网址:www.jxrjyy.com;邮箱:503020109@qq.com。
  4.通信地址:江西省樟树市临江镇县前街40号。
  四、考试安排
  (一)资格复审。应聘者须本人前来,并提供以下原件:报名表、身份证、学历证学位证、资格证等材料和个人近期一寸正面免冠照片1张。资格复审于7月12日在医院人事科进行。
  (二)综合测试。资格复审通过的应聘者进行综合测试考核。综合测试分为技能操作考试(占总成绩的40%)和面试(占总成绩的60%)。综合测试由医院组织,于7月13日进行。考生总成绩低于60分的,不予聘用。
  五、体检
  根据总成绩从高分到低分确定拟聘人员。若总成绩相同,则以面试成绩高的确定拟聘人员;若体检不合格,则按总成绩高低依次等额递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,因本院属特殊行业,有传染性疾病者不予聘用。
  六、聘用及相关待遇
  1.经体检、考察、公示无异议后,签订聘用合同,试用期三个月或半年(取得相关执业资格的试用期三个月,未取得相关执业资格的试用期半年)。
  2.试用期满考核合格者办理人事代理和“三险一金”(养老保险、医疗保险、工伤保险及住房公积金),工资待遇与同类人员基本相当;试用期满考核不合格者解除聘用合同。
  3.被聘用人员可结合自身实际选择在临江院区或南昌院区落户。
  4.南昌院区开业后,医院将根据需要,择优调配人员至南昌院区工作。
  5.医院在全省事业单位编内招聘解冻后开展公开招聘时,可参加编内招聘相关考试。

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