2019年萍乡市应急管理局招聘公告
【公告】萍乡市应急管理局面向社会公开招聘工作人员公告
因工作需要，萍乡市应急管理局单位委托萍乡市民生人力资源有限公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
以党的十九大精神为指导，坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，尊重人才，选拔人才，严格程序，确保招聘工作依法、依规开展。
二、招聘对象
1、应届(2019年毕业)全日制专科及以上学历的高校毕业生。
2、具有失地协议的失地人员年龄18-30岁全日制大专及以上文凭的人员。
三、招聘岗位
聘用制辅助性岗位7名(男女不限)。
四、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，无违法犯罪和违纪记录;
2.政治合格，人品端正，责任心强，身体健康，中共党员优先;
3.新闻媒体、汉语言文学、水利工程、水文、林业统计或森林资源保护、化工、计算机等相关专业，有一定语言文字表达能力和较强的文字功底，熟悉操作计算机和办公软件应用;
4.具有正常履行职责的身体条件。
五、不得参加应聘人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的，或被行政部门辞退的;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;
4.因其他原因不适合在行政部门工作的。
六、聘用管理及报酬待遇
1. 试用期1个月，试用期工资1580元;试用期后每月工资2200元。
2.聘用人员在聘用期内享有劳动法规定的假期以及社会保险。
七、招聘程序和方法
采用自愿报名的方式，通过资格审查等确定拟聘用人员。
(一)报名时间、地点
1.报名时间：2019年9月11日——20日(法定节假日除外)。
2.报名地点：萍乡市民生人力资源有限公司(老东方宾馆停车场3栋2楼)
3.联系电话：0799-6234009
(二)报名要求
1.本人现场报名，不允许代为报名。
2.需提供本人身份证原件、户口簿、毕业证书原件与复印件1份。
3.提交本人近期彩色免冠一寸彩照1张，并现场填写相关表格。
(三)资格审查
萍乡市民生人力资源有限公司负责现场审查报名对象基础信息，用人单位对应聘对象的相关信息进行复查，符合应聘条件的，准予进入后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。
投诉电话：0799-6234909
萍乡市民生人力资源有限公司
2019年9月11日
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